Susan van Ass is na haar loopbaan als organisatieadviseur en HR-manager nu actief als freelance coach en adviseur en heeft haar eigen praktijk: Van Ass Coaching en Advies. Ze houdt zich bezig met de ontwikkeling van mensen (in organisaties), coacht mensen in hun zoektocht naar zichzelf en geeft (HR-)advies.
Meer over Susan van AssHet Coachingsinstrumenten Boek
Voor en door topcoaches
E-book Epub met watermerkbeveiliging Nederlands 2018 1e druk 9789058757951Samenvatting
'Het Coachingsinstrumenten Boek' is samengesteld door topprofessionals in het vak. Het laat het beste zien van wat zij in huis hebben.
Coachingsinstrumenten ondersteunen coaches bij het uitoefenen van hun vak, in elke fase van het coachingsproces. Dit boek biedt een compact en bruikbaar overzicht van vijftig coachingsinstrumenten. Het is het logische vervolg op zijn twee succesvolle voorgangers: 'Het Coachingsmethoden Boek' en 'Het Coachingstechnieken Boek'.
'Het Coachingsinstrumenten Boek' is door zijn toegankelijkheid, opzet en handige indexen op meerdere manieren te gebruiken. Coaches en coachend leidinggevenden biedt het praktische handvatten, inspiratie en ideeën die het coachproces ondersteunen en verrijken. Coachees en andere belangstellenden geeft het inzicht in de aanpak en het verloop van coachingstrajecten.
Elk instrument wordt verbeeld in een figuur en volgens een vast stramien beschreven. Aan bod komen het doel van het instrument, de context, het instrument in de praktijk, toepassingen, de coach en tips om verder te lezen. De instrumenten zijn ingedeeld naar fase in het coachingsproces. De fasen die aan bod komen zijn: acquisitie, intake, contracteren, onderzoek, huiswerk, evaluatie en onderhoud. Ook zijn de instrumenten ingedeeld in de volgende soorten: coachproces, actie, diagnose, ontwikkel, feedback en test.
Dit aantrekkelijk vormgegeven fullcolorboek is een must voor elke coach.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
Inleiding
1. 2beffective-spel 'Wie ben ik?'
2. 60 seconds to Impress
3. Afronding coachtraject
4. Beeld en geluid als coachingsinstrument
5. Bewustzijnswiel©
6. Biografisch Management
7. BreinStijl@Work-test
8. BreinStijl@Work voor teams
9. De Cirkel van Acht
10. Cirkels van Invloed en Betrokkenheid
11. CoachCampus.nl
12. Coachen met Oase
13. Coachen op de elementenplaten
14. Contactstijlen
15. Contracteren
16. De Creatiespiraal
17. Dans
18. Het dichtdoosje
19. Diepte-Interview en PersoonlijkheidsIntegratie (DIPI)
20. Diversiteitscirkel
21. De drie waarnemingsposities
22. Het driegesprek
23. Dynamic Balanced Leadership ScoreCard® (DBLS®)
24. De Ervaringscirkel
25. Evalueren met De Luistercoach
26. Excellent handelen met het bewustzijnsmodel
27. Functionele Analyse
28. Het gebruik van stilte in coaching
29. Het innerlijke koninkrijk
30. Insight
31. Jezelf als instrument
32. K-A-R-M-A Learning
33. De levensdraad
34. Loslaten
35. De Loslater
36. Het MATRICS©-model
37. De meetlat
38. Non-verbale communicatieanalyse
39. Organic Score Card
40. De progressiegerichte cirkeltechniek
41. De provocatieve vragenlijst als thuisreflectie
42. De question map
43. Simulatie
44. Socratisch coachen: het dagboek
45. Stemmen uit je script
46. Tafelopstellingen
47. Het vierkant van mijn tevredenheid
48. De vijf cirkels van werkbeleving
49. Het vorkmodel
50. Vragenlijst Gelukkig Werken
Literatuur
Dankwoord
Index naar fase
Index naar soort
Index naar coach
Index naar trefwoord
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan