

Mireille van Beugen-Siedsma (1969) werkt al meer dan vijftien jaar als manager en reorganisatieadviseur bij bekende bedrijven in Nederland.
Meer over Mireille van BeugenSimpel Management
Zo eenvoudig kan leidinggeven zijn
E-book Epub met watermerkbeveiliging Nederlands 2012 1e druk 9789035139015Samenvatting
Er zijn genoeg moeilijke beroepen, maar manager is er daar niet een van. Het is juist verrassend eenvoudig. Als een manager op de juiste manier naar zijn of haar werk leert kijken, is er een zee van ruimte om het te versimpelen. Complexe zaken kunnen worden opgebroken in overzichtelijke delen, waardoor ook medewerkers begrijpen wat de manager wil en doet.
In 'Simpel Management' onthult ervaren interimmanager Mireille van Beugen het geheim van excellente managers. In 45 concrete regels - zonder moeilijke theorieën of onbegrijpelijke modellen, maar met talloze herkenbare anekdotes - beschrijft ze hoe eenvoudig leidinggeven kan zijn. 'Simpel Management' biedt iedere manager een eerlijke, transparante en actieve managementstijl.
Specificaties
Lezersrecensies
Interviews en artikelen (1)
Over Mireille van Beugen
Inhoudsopgave
Inleiding
De basis
Plan
Regel 1 Bepaal wat jouw afdeling bijdraagt
Regel 2 Kies de doelen
Regel 3 Maak een plan
Processen
Regel 4 Denk in processen
Regel 5 Beschrijf de processen
Regel 6 Ontdek waar het vastloopt
Regel 7 Ruim obstakels op
Regel 8 controleer de processen
Structuur
Regel 9 Begrijp de structuur binnen jouw bedrijf
Regel 10 Kies een goede indeling voor jouw afdeling
Regel 11 Teken een organisatieschema
Regel 12 Implementeer de gekozen structuur
Besturing
Regel 13 Stel vast waar je op wilt sturen
Regel 14 Meet hoe het gaat
Regel 15 Stuur bij
Regel 16 Rapporteer de resultaten
Systemen
Regel 17 Bedenk waarom je een systeem nodig hebt
Regel 18 Begrijp IT
Regel 19 Bouw een systeem dat helpt
Regel 20 Zorg dat het systeem blijft werken
Regel 21 Vernieuw systemen
Managementstijl
Regel 22 Wees authentiek
Regel 23 Richt je op de medewerkers
Regel 24 Benut de omgeving
Regel 25 Focus op de prestaties
Medewerkers
Regel 26 Begrip waarom medewerkers werken
Regel 27 Geef medewerkers de juiste plek
Regel 28 Verdeel het werk
Regel 29 Faciliteer medewerkers
Regel 30 Beoordeel de medewerkers
Regel 31 Creëer een team
Communicatie
Regel 32 Begrijp hoe communicatie werkt
Regel 33 Bepaal hoe je wilt overkomen
Regel 34 Bouw relaties op met korte gesprekken
Regel 35 Voer individuele gesprekken
Regel 36 Treed op voor groepen
Regel 37 Schrijf duidelijke teksten
Projecten
Regel 38 Start een project
Regel 39 Creëer een toegewijd projectteam
Regel 40 Hanteer dezelfde projectfasen
Regel 41 Beslis op vaste momenten
Regel 42 Stop een project
Balanceren
Regel 43 Oefen iedere regel
Regel 44 combineer de regels
Regel 45 Ga voor 100 procent Simpel Management
Woord van dank
Bijlage: checklist voor de regels
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan