Seminar
De dag van het MT
De dag van het Managementteam
Seminar met Steven van den Heuvel, Shirine Moerkerken, Rini van Solingen, Anje-Marijcke van Boxtel, Alex van Hooff
Seminar met Steven van den Heuvel, Shirine Moerkerken, Rini van Solingen, Anje-Marijcke van Boxtel, Alex van Hooff
De dag van het MT
De dag van het Managementteam
Seminar
De dag van het MT
De dag van het Managementteam
Seminar met Steven van den Heuvel, Shirine Moerkerken, Rini van Solingen, Anje-Marijcke van Boxtel, Alex van Hooff
De dag van het MT brengt leidinggevenden en begeleiders van MT’s samen – van teamleiders tot directeuren. Het seminar richt zich op het versterken van managementteams, met aandacht voor de unieke dynamiek binnen en rond het MT.
Als MT-lid stuur je niet alleen je eigen team aan, maar werk je ook samen aan het grotere geheel. Die dubbele rol – leider én teamlid – maakt MT-samenwerking complex en cruciaal.
Gebaseerd op het boek Het High Impact MT - van Steven van den Heuvel - draait deze dag om drie pijlers: Relaties, Richting en Ritmes. Met praktische inzichten, oefeningen en voorbeelden uit o.a. de overheid, zorg, onderwijs, energie en financiële dienstverlening werk je aan effectiever en plezieriger samenwerken in je MT.
Organisatie: Verhaal met Impact en Unloop. Dit congres is een productie van Verhaal met Impact. Uw aanmelding wordt door hen bevestigd en gefactureerd.
Teamkorting: Kom je met een managementteam dan mogen wij een groepstarief aanbieden. Je betaalt dan € 1.350 (excl. BTW) voor 3 personen, en €395 voor elk extra MT-lid.
Met onder andere...
Steven van den Heuvel
Shirine Moerkerken
Rini van Solingen
Over dit seminar
De dag van het MT wordt georganiseerd door Verhaal met Impact, in samenwerking met Unloop. Unloop staat voor het doorbreken van niet werkende patronen en het realiseren van doorbraken op weg naar duurzame resultaten voor mens en maatschappij. Unloop hoopt een beweging van veranderaars in Nederland te creëren die duurzame verandering weet te realiseren in de cruciale sectoren van ons land.
Boekenpakket bij dit seminar
Programma
8:45 - 9:45 Optioneel: Vroege Vogel wandeling
Maak samen met een gids van de Burgers’ Zoo een vroege vogelwandeling door de Burgers’ Zoo. Een heerlijke start van de dag!
10:00 Opening
10:10
Een MT is geen gewoon team: uitdagingen van samen leidinggeven
Managementteams hebben een grote impact op zowel de prestaties van een organisatie als het werkplezier van medewerkers. Of ze nu bestaan uit directieleden, afdelingshoofden of teamleiders, het zijn bijzondere teams omdat de leden meestal zelf leidinggeven aan een team én tegelijkertijd deel uitmaken van het managementteam. Deze dubbelrol, gecombineerd met verschillende persoonlijkheden, hoge werkdruk en vaak weinig tijd om aan samenwerking te werken, maakt het samenwerken binnen MT’s uitdagend.
Steven geeft je inzicht in:
- Waarom MT’s cruciaal zijn binnen organisaties
- Waarom samenwerking binnen MT’s complex is
- De drie pijlers van succesvolle MT’s: relaties, richting en ritmes
10:30 Richting geven in roerige tijden – Leiderschapsgedrag van het MT
In een context van voortdurende verandering, onvoorspelbaarheid en complexiteit, heeft een organisatie behoefte aan richting. Juist in roerige tijden is het Managementteam de spil die koers zet én de toon treft in de navigatie. Hoe kan je als MT-lid bijdragen aan een veerkrachtige, high performance organisatie? Anje-Marijcke geeft inzichten in hoe je als MT koersvast blijft – ook onder druk. Gebaseerd op haar ervaring in de topsport en met de Ocean Race als metafoor, laat zij zien hoe je purpose en missie vertaalt naar dagelijks gedrag, en hoe je samen de shift maakt van ‘problemen oplossen’ naar 'ontwikkelen en winnen'.
- Versterk als MT de samenhang, richting en aanspreekbaarheid in je organisatie
- Ontwikkel een team- en organisatiekompas dat koers biedt in onstuimige tijden
- Ervaar de impact van besmettelijk leiderschap – van directie tot werkvloer
11:30 Pauze
11:50 De winst van wrijving: sterke relaties en productieve conflicten in het MT
Door Shirine Moerkerken
MT-leden die elkaar niet steunen, medewerkers die verschillende opdrachten verschillend interpreteren, of afdelingen die elkaar simpelweg niet begrijpen—disfunctionele conflicten ondermijnen de samenwerking. Shirine Moerkerken laat zien hoe je deze spanningen niet oplost, maar inzet als motor voor verandering. Niet het vermijden, maar het benutten van conflict staat centraal.
Krijg inzicht in:
- Hoe je stille en disfunctionele conflicten herkent en benoemt
- Hoe je conflict inzet als middel voor beweging en groei
- Hoe je omgaat met de spanning die productief conflict met zich meebrengt
Durf te schuren om vooruit te komen.
12:50 Lunchpauze met wandeling door de Zoo
14:00 Vraagstukken voor en van het MT
Door Alex van Hooff
Alex van Hooff is directeur van Burgers’ Zoo, een familiebedrijf dat al meer dan 100 jaar de focus probeert te leggen op zowel continuïteit als verandering en vernieuwing. Hij ziet het als zijn missie om met behulp van Burgers’ Zoo een bijdrage te leveren aan natuurbehoud, zowel lokaal als wereldwijd. Dat betekent schaken op vele borden tegelijk. Alex bespreekt met Steven van den Heuvel de actuele en praktijkgerichte MT-vraagstukken die spelen in zijn organisatie.
- Over visie en passie in dit familiebedrijf
- Wat zijn de strategische keuzes voor de toekomst
- De verschillende teams en hun belangen in een dierentuin
- In gesprek met de deelnemers over verschillende MT-vraagstukken
15:00 Korte wisselpauze
15:15 Ritmes: De motor van effectieve managementteams in onvoorspelbare tijden
Door Rini van Solingen
Rini van Solingen neemt je mee in het belang van adaptieve ritmes: waarom ze onmisbaar zijn voor wendbaarheid, hoe je strakke discipline combineert met flexibiliteit, en wat dit concreet betekent voor managementteams. Aan de hand van inzichten uit complexe organisaties en bewezen strategieën krijg je praktische handvatten die je direct kunt toepassen. Want sterke, goed ontworpen organisatieritmes bepalen of jouw MT leiderschap toont in tijden van verandering — of juist wordt overvallen door het ontbreken ervan.
Ontdek:
- Het belang van ritmes waarmee het MT wendbaar kan inspelen op verandering
- Hoe de huidige ritmes in jouw organisatie zijn gevormd en welke uitdagingen dit kan opleveren
- Hoe je ritmes stap voor stap verbetert, waardoor zowel prestaties als werkplezier toenemen
16:15 Afsluiting door Steven van den Heuvel
16:30 - 17:30 Borrel
17:30 Optioneel BBQ buffet met jouw MT
Sprekers
Steven van den Heuvel
Steven van den Heuvel is een ervaren verander- en MT-coach en oprichter van Unloop, een netwerk van zelfstandige consultants en interim-managers. Zijn missie is het realiseren van duurzame
verandering die zowel de mens als de maatschappij ten goede komt.
Shirine Moerkerken
Interventiekundige bij Strange | Strategy and Change. Shirine Moerkerken helpt bestuurders, directeuren, managers en medewerkers in organisaties bij het veranderen van de wijze waarop zij antwoorden geven op maatschappelijke vraagstukken.
Rini van Solingen
Rini van Solingen is CTO bij Prowareness, waar hij klanten helpt bij het snel en wendbaar maken van hun organisatie. Tevens is hij deeltijdhoogleraar aan de TU Delft en verzorgt hij regelmatig colleges aan Universiteit Nyenrode. Rini heeft technische informatica gestudeerd aan de TU Delft en is gepromoveerd in de bedrijfskunde aan de TU Eindhoven.
Anje-Marijcke van Boxtel
Organisatiepsycholoog, teamcoach Brunel, Volvo Ocean Race
Alex van Hooff
Alex van Hooff is ondernemer, natuurbeschermer en directeur van Koninklijke Burgers' Zoo.
Praktische informatie
Programma
8:45 Vroege Vogel wandelig (optioneel)
10:00 Opening
10:10 Steven van den Heuvel - Een MT is geen gewoon team
10:30 Anje-Marijcke van Boxtel - Richting geven in roerige tijden
11:30 Pauze
11:50 Shirine Moerkerken - De winst van wrijving
12:50 Lunch
14:00 Alex van Hooff - Vraagstukken voor en van het MT
15:00 Pauze
15:15 Rini van Solingen - Effectieve managementteams in onvoorspelbare tijden
16:15 Afsluiten door Steven van de heuvel
16:30 Borrel
17:30 Optioneel BBQ buffet
Voorwaarden
De dag van het MT wordt georganiseerd door Verhaal met Impact. De facturatie wordt door hen gedaan, daartoe geven we jouw gegevens aan hen door.
Inclusief het nieuwe boek van Steven van den Heuvel 'Het High Impact MT'.
Kosten en korting
Prijs p.p. €495, exclusief btw.
Bij aanmedlingen vanaf 3 personen geldt een groepskorting (prijzen excl btw):
Kom je met 3 personen: € 1.350,-
Kom je met meer dan 3 personen: 395,- p.p. extra
Kom je met een groep bestel dan de gewenste kaarten in één bestelling en geef in het opmerkingenveld aan dat je gebruik wil maken van de groepskorting. Of mail naar marketing@managementboek.nl.
Na de groepsaanmelding zal de organisator bij u nagaan of u gebruik wilt maken van het MT BBQ-buffet.
Annulering
Ben je bij nader inzien helaas verhinderd? Dan kun je tot een maand voor aanvang van het congres kosteloos annuleren. Vanaf vier tot twee weken voor aanvang van het congres betaal je 25% van de deelname kosten. Pas daarna ben je het volledige bedrag verschuldigd.
Uiteraard kun je je altijd gratis laten vervangen door iemand anders.
Let op: annuleren kan uitsluitend per e-mail via Verhaal met Impact.
Ook interessant voor u"
Collegereeks
Het is een open deur, maar samenwerken wordt steeds belangrijker en gevarieerder. Psychologische kennis is een absolute must voor managers. Wetenschappelijk getoetst, toegankelijk gebracht door absolute toppsychologen. Meer
Masterclass
U moet vastgeroeste patronen in uw team doorbreken om effectieve oplossingen te vinden. Maar hoe stimuleert u medewerkers om buiten de gebaande paden te gaan? Hoe verandert u de mindset van 'ja maar' naar 'wat kan wél?!' Meer
Masterclass
Om eigenaarschap in uw team te vergroten is het van belang het gedrag van uw medewerker te begrijpen. Tijdens onze masterclass geven wij u inzichten en tools mee zodat u kunt stoppen met micromanagen en beginnen met het sturen van uw medewerkers in een proactieve houding. Meer
Rubrieken
- Advisering
- Algemeen management
- Coaching en trainen
- Communicatie en media
- Computer en informatica
- Economie
- Financieel management
- Inkoop en logistiek
- Internet en social media
- IT-management / ICT
- Juridisch
- Leiderschap
- Marketing
- Mens en maatschappij
- Non-profit
- Ondernemen
- Organisatiekunde
- Personal finance
- Personeelsmanagement
- Persoonlijke effectiviteit
- Projectmanagement
- Psychologie
- Reclame en verkoop
- Strategisch management
- Verandermanagement
- Werk en loopbaan